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怎样给领导提意见
怎样
与
领导
沟通
视频时间 00:45
性格温和的人,
如何
强势地推进工作
答:
4.与
领导意见
相左时,不着急答应 性格温和的人可能在领导强势表达了观点之后,不敢反驳,就答应了对方,但是在实际执行的过程中会发现领导的想法是有问题的,这个时候去
给领导
反馈,领导又会说你怎么不早点讲。 所以和领导意见相左时,不要着急按照领导的想法去做事情,可以先给领导讲:您的意见我知道了,也是另外一种非常...
如何
更好的和上级
领导
沟通?
答:
内在干扰包括:主动、自信、激情等。。。与你过往的人生经历有关。。给你的建议是:别把自己想得多渺小,也别把别人想得多伟大。
领导
也是人,凡人,最多比你多一点人生阅历而已,但也是从你的这个阶段走过来的。人都是两个胳膊顶一个脑袋,唯一不同的是各有各的优势,多看自己的长处,别拿自己的...
如何
得体的表达让
领导
给自己
提意见
?
答:
因为自尊心强的
领导
,你越和他争论,他就越不肯提出
意见
,尽管有时他明知你有错。既然你肯定自己的意见正确,就要让领导有时间自己否定自己的主张,采纳你的表达意见。1.领导不喜欢反驳 这些领导常是很有能力、颇为优异的人物,对于一时的失误,不愿接受别人的反驳。尽管如此,如果职员能够把准时机,...
领导
喜欢什么样的员工?
答:
在领导面前汇报工作的时候,一定要注意语气,不要自作聪明,自我感觉良好,态度最重要,汇报完之后,要让领导点评,看哪些需要修改的地方,及时进行沟通,注意自己的沟通方式,不要太过强硬,俗话说的好,
给领导
面子就是给自己面子,要记得任何时候都不要扫领导脸面,要懂得进退。还有就是领导除了喜欢工作...
职场上
怎样
获得高层
领导
的垂青?
答:
让领导注意,你是一个可用之才。有些时候我们一定要善于发现领导的困难,要主动的去解决,
给领导
出谋划策,要让领导知道你是一个比较聪明的人,还有就是我们不能随随便便的去否定领导,要分清主次,不能够口若悬河,想说什么就说,还有就是一定要尊重领导和领导说话,要学会察言观色,注意分寸。
领导
让你
提意见
,怎么回复最加分?
答:
领导让你
提意见
,怎么回复最加分? 我来答 2个回答 #热议# 个人养老金适合哪些人投资?帐号已注销 2023-05-08 知道答主 回答量:3 采纳率:0% 帮助的人:38 我也去答题访问个人页 关注 展开全部 1. 首先,我要感谢
领导给予
我提供建议的机会。我认为,我们可以从以下几个方面提高公司的绩效 (...
领导
不给自己安排工作该怎么办?是继续等还是主动询问?
答:
后来我就主动请缨,
领导
当时也很惊奇,但是由于我的态度比较坚决,所以就给了我一个接触客户的机会,本来我很高兴,但是等到亲自上阵的时候,才发现事情没想象的那样简单,因为我连基本的流程都还没掌握,好在当时身边有个比较有经验的老员工,要不然事情就被我搞砸了。所以说,很多时候,要先提升自己的...
怎样
对待
领导给予
的批评和
意见
?
答:
我会努力改正自己的缺点和不足!一、不要把
领导
的批评看得太重 很多人,尤其是职场新人,把领导批评看得很重,领导批评那么一两次,认为领导不重视自己,看不上自己,把自己的职场前途联系起来,放大了领导批评的坏处,从此一蹶不振了,工作也没有以前的激情了。这样的表现,只会让领导更加失望,领导...
我
给领导
反馈提建议,他礼貌地回复过了,五天了一直没给一个交代,我还有...
答:
你的
领导
对于事情的执行力不是很强,总是拖拖拉拉,这样的效率会使得工作的进度低。
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