公司派我去日本研修一年，为我办理的签证类型为就劳签证，是否可以带同妻子一起去？如果不行的话，是否有其他方法可以带她过去？（只要人过去就行，没有打工许可也可以）。
另：本来我同事告诉我小春留学论坛上有很详细的相关资料，但小春论坛现在上不去了，是否有高手教教我如何上小春论坛？
拜托高手解答，若答案满意还可追加悬赏！谢谢。
研修生拿的是研修的签证，带妻子一起过去的话需要申请家族滞在的签证，理论上是可以申请的，但是由于研修签证在时间上和收入上的特性，基本上不会予以批准。
非要操作的话，可以尝试短期旅游签证（每次15天，需一次一签）来定期地和妻子团聚，或者申请长期的旅行签证（3年有效，可多次往返，每次可以在日本呆90天）。但是上面这两钟签证又有一定的国内收入要求，具体的可以咨询一下你们当地的旅行社。
非要操作的话，可以尝试短期旅游签证（每次15天，需一次一签）来定期地和妻子团聚，或者申请长期的旅行签证（3年有效，可多次往返，每次可以在日本呆90天）。但是上面这两钟签证又有一定的国内收入要求，具体的可以咨询一下你们当地的旅行社。
温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考
第1个回答 2012-08-07
带着一同去可能不行，公司一般不会帮你办理，你到了日本以后，自己去入管局为家属申请为好。追问
家属滞在怎么办理？而且虽然名义上是研修，但我在那边是按照日本人待遇发工资和奖金的，不能算研修生吧？这种情况怎么处理？能不能详细解说一下，我第一次出国，没有相关经验，谢谢了。
追答如果是研修签证，审查要严一些。但是，如果你的收入如果按照日本人待遇，应该没有大的问题。你到了日本之后，要把自己的收入/纳税证明、外国人登录元票、家属的经济担保、身元担保、包括在国内做到的亲属关系的公正等等做好，交给入管局。家属滞在需要的全部手续的准确信息，去入管局官网查询。
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