公司派我去日本研修一年,为我办理的签证类型为就劳签证,是否可以带同妻子一起去?如果不行的话,是否有其他方法可以带她过去?(只要人过去就行,没有打工许可也可以)。
另:本来我同事告诉我小春留学论坛上有很详细的相关资料,但小春论坛现在上不去了,是否有高手教教我如何上小春论坛?
拜托高手解答,若答案满意还可追加悬赏!谢谢。
研修生拿的是研修的签证,带妻子一起过去的话需要申请家族滞在的签证,理论上是可以申请的,但是由于研修签证在时间上和收入上的特性,基本上不会予以批准。
非要操作的话,可以尝试短期旅游签证(每次15天,需一次一签)来定期地和妻子团聚,或者申请长期的旅行签证(3年有效,可多次往返,每次可以在日本呆90天)。但是上面这两钟签证又有一定的国内收入要求,具体的可以咨询一下你们当地的旅行社。
非要操作的话,可以尝试短期旅游签证(每次15天,需一次一签)来定期地和妻子团聚,或者申请长期的旅行签证(3年有效,可多次往返,每次可以在日本呆90天)。但是上面这两钟签证又有一定的国内收入要求,具体的可以咨询一下你们当地的旅行社。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
第1个回答 2012-08-07
带着一同去可能不行,公司一般不会帮你办理,你到了日本以后,自己去入管局为家属申请为好。追问
家属滞在怎么办理?而且虽然名义上是研修,但我在那边是按照日本人待遇发工资和奖金的,不能算研修生吧?这种情况怎么处理?能不能详细解说一下,我第一次出国,没有相关经验,谢谢了。
追答如果是研修签证,审查要严一些。但是,如果你的收入如果按照日本人待遇,应该没有大的问题。你到了日本之后,要把自己的收入/纳税证明、外国人登录元票、家属的经济担保、身元担保、包括在国内做到的亲属关系的公正等等做好,交给入管局。家属滞在需要的全部手续的准确信息,去入管局官网查询。
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