如何加强两新党组织建设,发挥两新党组织和党员作用

如题所述

  随着我国经济体制改革的不断深化,加强党对“两新”组织的领导势在必行。.近两年,按照党中央的统一部署,具备条件的“两新”组织纷纷建立了党委﹑总支或支部,在“两新”组织里发挥着重要的作用。但笔者对辖区内的“两新”党组织走访、了解中也发现,个别党组织存在的一些问题,不利于党组织作用长期﹑有效地发挥。具体表现在:
一﹑有名无实﹑形同虚设。.
有个别党支部挂牌成立后,没有制定党支部相关的工作职责、规章制度,没有安排组织生活,召开党员、支委等各种会议,更谈不上发展新党员,教育管理党员和完成上级组织交给的各项任务。
二﹑未设专门的党支部负责人。个别“两新”党组织负责人是兼职,整天忙于业务,事务性工作,没时间、没精力开展党的各项工作。更有甚者,由非党人士兼管该企业党支部的工作。如收取党费、参加党的会议、培训班等,不符合党章规定。
三﹑党组织负责人没有党建工作的实践经验。个别“两新”党支部成立后,找不到合适的支部书记,有的从未搞过党组织工作,有的年龄偏大或偏小,对一系列党的组织工作程序一窍不通,影响党组织工作的正常开展。
四﹑少数业主对党组织的工作支持不够。主要是对党的组织活动经费、活动时间不够理解、支持。
五﹑党员流动性大。“两新”党组织的党员稳定性差,在“两新”组织的工作时间短,频繁跳槽,难以固定。有少数党员不愿转移党组织关系,仍在原单位过组织生活。加之有的“两新”党支部党员人数本来就少,再一流动,个别党支部成空壳,很难正常开展党组织的日常工作。
笔者认为存在上述五方面的问题,有碍“两新”组织党建工作的顺利开展,有碍党组织作用的真正发挥,应引起各级党政领导的高度重视。建议采取以下措施加以克服。
一﹑高度重视、加强培训。两新党组织的建立属于新生事物,各级党政领导应高度重视,加强该组织负责人的培训、交流、参观等,开拓视野,提高党建工作基础知识,加强“两新”党组织建设。
三﹑划拨专项工作经费有利于“两新”党组织开展工作。党的建设是一项长期而艰巨的任务,“两新”党组织应有专项资金用于党员的培训及活动的开展。现行的经费来源与业主的开明大度、企业经营业绩好坏有关。党组织的工作经费得不到一定的保障,各项工作的开展受到局限,降低了党组织的凝聚力、向心力,很难留住党员、发挥党组织的作用。
综上所述,要真正发挥“两新”党组织在企业公司中的作用,一是从中央到地方各级党政的高度重视,采取有力的组织措施,确保“两新”党组织正常开展工作。二是提高企业业主对“两新”党组织作用的认知度,变被动为主动,积极支持“两新”党组织的工作。三是经费有保障,使“两新”党组织的各项工作落到实处,吸引党员、留住党员,扩大党员队伍,发挥党员在“两新”经济组织里的骨干作用。
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