如题所述
01态度端正,积极倾听
犯错了,被领导批评,首先态度就得端正,即使可能自己并没有犯错,当时只是被领导误解了,也先不要去顶撞领导。毕竟在一个会议室里,被下属顶撞是很没有面子的事情。
02找出老板真正批评的事情
有时表面讨论的是事情的对错,其实可能跟对错没有任何关系。
犯错了,被领导批评,首先态度就得端正,即使可能自己并没有犯错,当时只是被领导误解了,也先不要去顶撞领导。毕竟在一个会议室里,被下属顶撞是很没有面子的事情。
02找出老板真正批评的事情
有时表面讨论的是事情的对错,其实可能跟对错没有任何关系。
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第1个回答 2022-11-14
面对批评不要去第一时间解释争辩。尤其是在会议上,不要去影响整个会议的进行。把情绪藏起来。记得感谢领导的协助,同时做自我复盘
第2个回答 2022-11-14
如果批评你,是你做错了;我觉得你伤心伤心还是得正确面对;因为毕竟为了工作,如果是批评你错了;正面响应领导的情绪;虚心接受批评,听领导说完意见,不要不经过思考轻易反。
第3个回答 2022-11-14
聪明的职场人会很大方的接受自己的错误,然后在工作中去努力提升自己。