我是去年十二月初跟东莞一日资公司签的协议，协议书学校和单位都盖章了。签约时协议书上面没写违约金这一项。前不久我又找了另外一份企事业单位工作，所以现在跟东莞那个公司违约，这个公司要我交2000元违约金，说是公司规定的。如果我不交的话，他们就跟我以后所工作的单位联系。
请问：我一定要交违约金吗？
如果不交的话会是他们所说的后果吗？
针对你提出的问题，本律师做如下回答：
1）《劳动合同法》规定，只有存在服务期约定和竞业限制约定的才能约定违约金，如果你没有以上条款，公司不能要求你承担违约责任；
2）至于公司说要通知你现在的工作单位，就看你现在的单位怎么考虑了，《劳动合同法》规定：用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者，给其他用人单位造成损失的，应当承担连带赔偿责任。如果你现在的单位对这些不考虑，或者你和单位谈好的话，就算是公司通知你现在的用人单位也是没用的。但如果你现在的单位不愿意的话，可以给你解约的，就看你怎么做了。
1）《劳动合同法》规定，只有存在服务期约定和竞业限制约定的才能约定违约金，如果你没有以上条款，公司不能要求你承担违约责任；
2）至于公司说要通知你现在的工作单位，就看你现在的单位怎么考虑了，《劳动合同法》规定：用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者，给其他用人单位造成损失的，应当承担连带赔偿责任。如果你现在的单位对这些不考虑，或者你和单位谈好的话，就算是公司通知你现在的用人单位也是没用的。但如果你现在的单位不愿意的话，可以给你解约的，就看你怎么做了。
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第1个回答 2010-01-13
不用交的，08年的新修案的劳动法有规定，劳动者无需赔偿公司违约金，除非你有和她们签其他合同
