我们单位申请执行不定时工作制并且已经通过审批，现在厂里规定早上七点半上班，下午四点半下班，迟到早退要扣钱，中午半小时吃饭时间，一周上六天，是否合法
另：我们是普通的办公室科员，是否可以按照不定时工作式执行
我们厂是国企
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第1个回答 2009-04-11
没有人举报你只能先受着啦，因为现在就这样，规定劳动法规定一个月上20.75天（每天八小时制）但有几个企业在执行？所以如果你还能受得了就忍耐点，如果受不了找劳动监察大队投诉，或仲裁，你应该按公司内部规定只要每天不超过8小时就行了。
第2个回答 2009-04-21
你公司在打工时制度的檫边球，但是没有违法。
第3个回答 2009-04-11
私企哪管你那么多,除非有人举报.
