如题所述
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面对生活,我们在职场上不得不接受这样委曲求全的状态。
生活中,总有一些时候,我们不掌握主动权,大多掌握在权力、地位比我们高的人的手里。你身在何处我们都需要求别人,都需要低下头,放低自己的姿态。人在矮檐下,一定要低头。
那如何做到大丈夫能屈能伸
首先,我们要知道一点,遇到我们自己解决不了的困难时我们要勇于对人低头,我们不要羞于低头或因害怕被拒绝而不低头。其实,我们困难过后告诉亲朋,当时我遇到的事情如何如何难解决,当时我如何如何接近心灵崩溃,当时我如何如何需要人帮助等等,当我们的亲朋听到这些时,他们会说:“当初你为什么不告诉我呢?”“你可以和我开口啊”、“当初我正好和这件事情的一个重要人物有交际”等等。是啊,我们事后回想起来,当时的我们为什么不开口哪!是因为害怕、羞涩、怕失败还是内心深处的怕低头让你一次次拿去电话又放下,让你一次次路过别人家门而不敢敲门。
在某些问题上,你需要放低姿态,对人低头,请求帮助。对人低头的意思并不是说你低人一等,而是意味着你在相对的人际关系之中处于劣势。
韩信受胯下之辱的故事大家都知道,他可以淡然起身一走了之,因为他知道自己将会成就大业,暂时无需与眼前市井小人一般见识,毁了自己的大好前程。
当今社会就业压力逐年增大,很多职场新人来到新单位,为了占得一席之地,总是会很迫不及待地为自己找机会显露才能和实力,以为这样便能很快得到上司和同事的认可。
在职场上本质,其实是用我们的努力去工作满足工作的需求,然后企业给你增加薪水、提高发展空间。那些什么夹着尾巴做人,其实也是对你的一个考验。
职场新人,你并不需要夹着尾巴做人,这才是职场新人的发展之道
1、认真学习
职场第一要务,不是积累人脉,不是讨好领导,而是主动学习。
以一颗谦卑的心去学习,不是所谓的夹紧尾巴做人,而是脚踏实地一步一脚印的赢得上司、前辈的认可,才是做人和做事的成功之道。
2、尊重他人
尊重是人与人之间的粘合剂。尊重无关乎年龄,性别和职位的高低,一个有修养的人首先体现在尊重他人,尊重他人的意见,行为和劳动成果。
尊重也决不是夹着尾巴做人那么简单,它必须是发自内心的,真诚的
3、欣赏他人
同时,我们作为一名职场员工,也是要用一双欣赏的眼睛去看周围的同事,学会发现他们身上的闪光点,如果还能适当地赞美那就更好不过了。
年轻人是需要控制自己,低头工作。
年轻人血气方刚,直率张扬,因涉世未深我们能够理解!如果你是出道多年还如此莽撞,我们就得提醒提醒你了!
你再厉害也得低调一点,为什么非得让自已被大家"盯"着你?你就那么缺存在感吗?再说你被大家"盯"着,除了让自己找点感觉之外,对你有什么好处呢?聪明人都在逃离众人的聚焦,你怎么自己还往里送呀!人一旦成为了众人盯防的对象,那不就等于给自己树了一片"敌人",让自己成为了是非中心!这是何苦呢?
聪明的人在专心学习,努力实践,大步提升;而你整天在疲于应付各种"明刀暗箭"!万一不小心,你踩了"大神"的尾巴还得被人抓着"吊打"!难道非要出尽洋相之后,才明白什么叫一山还有一山高吗?你平时一定要学会谦卑,要尽量远离是非,多向厉害的人学习!你就算能力真的很厉害,不到时机也不要去作无意义的卖弄!
职场上是否要夹着尾巴做人是看具体情况的,比如你刚进职场什么工作经验也没有,那时候就得夹紧尾巴做人,要听领导话,尊重领导。要和同事搞好关系要谦虚谨慎这样你不懂问人家才会告诉你。当你做了两三年自己也成了职场老鸟就不必太夹紧尾巴了,这时候要在领导面前表现出自己的能力。这样才能有被领导赏识从而拿到晋升的机会。
因此在职场上进退自如夹还是送尾巴都要根据当时实际情况来决定。