目前本科毕业大学生约有 60% 的人选择考研,
高校毕业生中约 80% 的人选择考公务员、事业编、教师编,但其实考公成功概率并不高。
这几年大家考公务员的热情一年比年高涨,是因为近几年的公务员工资比较稳定,福利待遇比较好,社会地位越来越高,早九晚五,节假日比较多,工作比较轻松,时间比较充足
第一,公务员平均收入稳定。
这是大家常说的铁饭碗,但到今天来说,已经可以称之为金饭碗了。
第二,公务员福利待遇比较高,补贴很多,隐形福利也比较多。
公务员每个月社保存缴的费用、住房公积金是非常可观的,如果夫妻双方都是在编人员那么购买一套商品房只需要付首付,尾款靠公积金基本可以付清。
第三,现在好多人认为公务员是社会地位比较高的职业。
我有一个非常好的朋友,之前在没考上公务员之前,在家里的家庭地位也不高,自从考上公务员后,拍全家福时都站在C位。
第四,考上公务员,可以有很多的时间学习,提升自己。
想要提升自己又怕没时间,考上公务员,单位送你去学习,公务员当中有很多的培训,你还可以去考非全日制研究生,再次提升自己的能力。
第五,考上公务员工资比较高,收入比较多。
钱多事少离家近,可观的收入,朝九晚五的固定工作,离家还近,这不就是人人都向往,都羡慕的工作
第六,考上公务员之后,有更多的时间可以陪伴家人,节假日的和家人一起去旅游。
你还能有更多的时间去陪伴你的家人。考上公务员你能有更多时间陪伴家人。
首先给大家讲一下考公的几大优点。
1.工作相对稳定
对于现在的年轻人来说,就是想拥有一份稳定的工作,现在就业压力比较大,尤其是疫情后,不少人面临失业的处境,报考公务员就成了热门。
2.福利待遇好
公务员的福利是国家包了的,五险一金待遇优厚,平时还有单位的补贴
3.公务员具有很高的职位认同感。
公务员的价值是很高的,社会政治地位高,公务员们经历多重考试从众多竞争对手中脱颖而出,因此他们是有很强能力的人。
还有现代环境因素的影响,目前社会竞争压力越来越大,高校毕业生逐年增加,就业竞争大,导致部分高校大学生选择考公。
考公人数众多
考公热情一年比一年高账,主要有以下几个原因。
首先就是公务员的下限是无限的,互联网大厂35岁以后,有可能会被淘汰,也有可能会找不到工作,被新生代所替代。
但是公务员不可能,一个岗位可以干到老,虽然没有多少激情和快乐,但是特别的稳定,只要不出错,永远可以干下去,直到退休。
其次就是待遇福利特别好,表面工资不高,但是福利待遇奖金特别高,不在其中,根本不知道有那么多的好处。
冬天有取暖费,夏天有纳凉费,工作的环境也特别好,每天朝九晚五,特别的舒服,也没有多大的压力。
最后就是特别的体面,人人羡慕,社会形象特别好,走到哪里都会被人高看一眼。
现在提起公务员,许多人都会高看一眼,觉得不是普通人,掌握了许多社会资源和权力,许多人不断的奉承和巴结。
一个正常健康的社会不应该是这样,还是希望公务员能够回归本质,为人民服务。
一、就业竞争压力大
过去,大学生号称天之骄子,在小地方,大学毕业回乡工作,甚至能够包分配。但是,现在不管是大城市还是贫困地区,都已经完全取消了“包分配”,想要找到一个“铁饭碗”,同样需要参加考试。尤其是现阶段,本科生的群体越来越大,满大街都是本科生,找工作的时候,竞争非常激烈,本科文凭的含金量越来越弱,这是促使很多本科生选择考研的根本原因之一。
二、研究生优势大
本科生之所以选择考研,还因为在现阶段,本科生面对研究生的时候,几乎没什么优势,甚至,有的高校本科生的数量还不如研究生的数量。因此,如果同样是大学毕业后找工作,本科生直面研究生的挑战,基本上没什么还手之力,只有考上研究生之后,机会才会更多一点。
公务员的稳定。公务员的稳定是国家法律明文规定的。收入待遇纳入政府单位财政预算,彻彻底底的保证了工资待遇的稳定;工作方面只要不是自己作死、违法乱纪或者乱踩红线,绝大多数人都可以安安稳稳做到退休;只要完成工作,就算是摸鱼,也不用担心中年危机创造不出价值被资本家辞退。
社会上的不稳定。这两年的疫情真真正正的让很多人明白了“稳定”二字的重要性。2021年,从企业员工到创业老板,我的身边出现过太多不稳定的例子。有的人因为老板收益断崖式下降只能被迫辞职,有的人因为人流量减少店铺认可罗雀。收入不稳定、工作不稳定,再加上越来越“潮流”的狼性文化,让人很难受。
两者对比之下,很容易发现公务员是真的香