如题所述
日本企业职务相当于中国的职位：
1、部长：相当于国内的部门经理，掌管一个方面的事物。
2、课长：相当于国内的科长，小范围内的管理。
3、社长：相当于国内的董事长，掌有公司内最多股份，决定公司一切事物。
4、日本企业没有名为“科长”的职位。
日本人把企业部门称为课，一课之长就是课长（かちょう），部门主管的意思。
中国在民国时引进了这个职位，如邮政局课长。国民政府败退台湾后延续了这个称呼，相当于大陆的科长。
在日资企业中，一般具有一个独立行使和管理的科室或部门分为 “课”。
最早由来，类似我们的语文课、数学课，就是说一个独立却又关联的部门，尤其在日本企业中被广泛使用。
扩展资料：
课长在日本企业中，分为两种情况：
其一、如果一个公司里单独设有一个课，那么这个职位的人名片上会印成比如：“经营课长”；
其二、如果一个公司里的课是设立在部下面的，即这个课长上面还有次长的话，那么这位课长的名片应该“经营课课长”。
系长：从管理组织的角度来看，系长这个职位是直接对应现场监督的，所以虽然是隶属在课长以下的单位，但对外也有直接如“经营管理部出纳”这样的称呼。
参考资料：百度百科-课长
日本的部长科长和课长相当于中国的部门主管的职位。都是负责和承担部门责任和部门任务的人。中国在民国时引进了这个职位，如邮政局课长。
课长即一课之长，就是部门主管的意思。
日本公司一般管理体制为：
社长：相当于国内的董事长，掌有公司内最多股份，决定公司一切事物。
部长：掌管一个方面的事物。
课长：相当于国内的科长，小范围内的管理。 主任：一个办公室内的管理。
扩展资料：
日本人把企业部门称为课，韩国也是这样称呼的。
一课之长就是课长（かちょう），部门主管的意思。它的英文是Department Head。
中国在民国时引进了这个职位，如邮政局课长。国民政府败退台湾后延续了这个称呼，相当于大陆的科长。
在日资企业中 一般具有一个独立行使和管理的科室或部门分为 “课”。韩国企业中课长一职，是在代理上边，次长下边的职务，属于中层管理干部。
最早由来，类似我们的语文课，数学课，就是说一个独立却又关联的部门。
参考资料：百度百科-课长
本回答被网友采纳日本企业职务相当于中国的职位：
1、部长：相当于国内的部门经理，掌管一个方面的事物。
2、课长：相当于国内的科长，小范围内的管理。
3、社长：相当于国内的董事长，掌有公司内最多股份，决定公司一切事物。
4、日本企业没有名为“科长”的职位。
扩展资料：
日本企业的“课长”
“课长”在日本企业中一般为部长下面，主任或系长上面的职务。在日资企业中 一般具有一个独立行使和管理的科室或部门分为 “课”。一个课中，当然最高的管理者就是“课长”，相当于中国企业里边的部门主管的意思。
“课长”与中文的“科长”很类似，但是部分上还有略微不同，一般一个课，只是独立的一个部门，没有过多的牵连，比大陆的 科 要简单些。
很多日资企业简称“ M ”；如果是副课长 ，则是“DM"。还有的企业分为 课长 副课长 代理课长 主任课长 虽然都是课长 但是待遇和级别是有差距的。 台湾人受日本人影响也这么称呼。
参考资料：
本回答被网友采纳日本的部长科长和课长相当于中国的部门主管的职位。都是负责和承担部门责任和部门任务的人。
日本企业职位的划分和等级：
1:会长
2:社长
3:笔头副社长
4：副社长
5：専务
6：常务
7：取缔役
8：経理担当役员
9：非常勤役员
10：监査役
11：本部长
12：本部长代理
13：部长
14：次长
15:支店长
16:所长
17:课长
18:课长代理
19 :系长
20:主任
本回答被网友采纳蝌蚪的话就管理着一个小项目
科长的话管理者一个大项目或一个独立的进度
大约等同于我们的项目经理
最高的社长就相当于是我们的总经理和董事长
