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历代选官用官制度的变化
选官制度的
演变选官制度的演变是什么
答:
1、先秦:从夏朝到春秋,选官主要按爵位;战国时期,商鞅变法等地主阶级改革,才重视按军功授爵
。2、西汉:西汉武帝时开始实行察举制,分察举和皇帝征召等。3、南北朝:九品中正制,按照“中正”所评品级决定官员奖惩,反映了世家大族(士族地主)的垄断地位。4、隋唐:随着士族门阀的衰落和庶族地主的兴...
中国古代的
选官制度
是怎样演变的?
答:
科举制的创立是封建选官制的一大进步:它抑制了门阀世族势力,扩大了官吏来源
,实质上反映了隋唐时期阶级关系的变化;提高了官员的文化素质,有利于政治的清明;大大加强了中央集权,有利于政局的稳定。需要指出的是,科举制虽然扩大了官吏的来源,但它仍然是地主阶级的选官制度,是为地主阶级服务的。第二,...
古代主要
选官制度的
演变
答:
古代主要选官制度的演变如下:1. 世官制度:起源于夏商周时期
,世官制度下,官员的任命主要基于家族的世袭地位,家族的荣誉和地位通过官职来传承。这些职位通常需要经过长时间的训练和培养才能胜任。然而,这种制度容易导致权力的滥用和腐败,因为职位的继承往往是不透明的。2. 察举制度:随着时间的推移,...
中国古代
选官制度历代的选官制度的变化
答:
中国古代选官制度经历了漫长的历史变迁,
从夏、商、周的世袭制到秦朝的军功爵制,再到汉朝的察举制和征辟制
,每阶段都有其独特的选拔方式和影响。在原始社会末期的禅让制被破坏后,"世卿世禄制",即世袭制度兴起,以家族血缘关系决定各级官员的任命,体现了王权与族权的统一。这一制度随着生产力发展,...
列举中国古代主要
选官制度的变化
,要求对应说出朝代
答:
古代选官制度的变化 编辑
1.夏、商、周时代:“世卿世禄制”,盛行于夏、商、周时代
。原始社会末期,“天下为公”选贤与能的禅让制破坏后,出现了“大人世及以为礼”的世袭制。世袭制的特点是王权与族权统一。它通过家族血缘关系来确定政府各级官员的任命,依血缘亲疏定等级尊卑和官爵高下。担任官员...
中国古代
选官
标准的演变
答:
回答:选拔官吏是国家政治
制度的
重要组成部分。这在不同的朝代、不同的历史时期有着不同的原则和方式。 1.奴隶社会
选官制度
按照宗法血缘关系实行世卿世禄制度(世袭制)。商鞅变法时废除了这一特权。 2.封建社会的选官制度 (1)察举制:汉朝时创设自下(地方官员推荐)而上(皇帝任命)
选拔官吏的
制度。察举...
中国古代
选官制度
是怎样演变的
答:
1、先秦:从夏朝到春秋,
选官
主要按爵位;战国时期,商鞅变法等地主阶级改革才重视按军功授爵.(标准从爵位到军功)2、西汉:西汉武帝时开始实行察举制,分察举和皇帝征召等.察举制:汉武帝令郡国每年举荐孝、廉各一人,建立起人才选拔
制度
.孝廉成为士大夫做官的主要途径.征辟制度:一种自上而下
选拔官吏
...
中国古代
选官制度的变
与不变如何体现?
答:
1、
变化
:随着时间的推移,中国古代的
选官制度
发生了许多变化。例如,汉朝时期采用的九品中正制,在唐朝时期被改为了三省六部制,宋朝时期又进一步改革为三司、九寺制度,并于明清时期再次进行了调整。2、不变:尽管选官制度发生了许多变化,但其中也存在一些不变的特点。例如,自秦汉以来,科举制度成为了...
中国古代
选官制度的
演变
答:
中国古代的
选官制度
,是中国古代社会政治
制度的
重要组成部分,自夏商周至明清,选官制度经历了一个漫长的演变过程。在不同时期,选官制度表现出不同的特点。夏朝的世官制是以血缘关系为纽带,由部落首领或氏族贵族选举官员;商朝的世官制以血缘关系为纽带,由贵族选举官员;周朝的世官制以血缘关系为纽带...
历史
选官用官制度的变化
答:
并且又为了更好的选拔人才,创立了“九品中正制”,并一直贯穿整个魏晋南北朝时期。它加速了魏晋以来士族制度的形成和发展。 隋唐以后,采用“科举制”。现在的公务员考录制度。从上面可以看到随着
选官制度的
演变,政治权力的逐渐扩散普及的历史规律。权力从极少数人的手中逐渐走向平民。
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