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简述英国文官制度的主要内容
英国文官制度
是什么?
答:
(1)晋升程序。文官制度建立初,文官的晋升主要是凭资历。后经改革,主要根据工作成就晋升
。1968年富尔顿委员会建议打破过去的等级界限,从任何等级或任何部门最有能力的人中提拔。对有特殊才能者实行越级晋升制。(2)晋升原则。部长掌握绝对的人事管理权。不受任何晋升机构的限制、侵犯;任何文官对有关晋...
英国文官制度
是什么?
答:
英国文官制度
是英国政府对文职人员进行管理的人事制度
。
包括文官的分类、考试、任用、薪俸、福利、培训、考绩、晋升、奖惩、退休、抚恤等
。文官制度最早产生于1853年。为了摒除用人徇私、任人唯亲、滥施恩宠的旧官吏制度的各种弊端而采取的一种措施。1855年进行了一场轰轰烈烈的吏制改革,对文官的任用实行...
英国文官制度
是什么?
答:
英国文官制度就是对文官的录用、分等、提升、考核制度
。1853年格拉斯顿首相派斯坦福诺斯科特爵士和查尔斯杜维廉爵士研究了当时文官任命和使用的情况提出一份报告,这份报告对文官的录用、分等、提升、考核等提出了一套完整的建议。这些建议以后逐步得到实施到1855年建立了由委员三人组成的文官事务委员会,管理对...
世界上第一个建立
文官制度的
国家是
答:
详细内容
1、英国又官制的形成和确立经历了长期、曲折和复杂的过程
。它大致经历了“恩赐官职制”时期、“政党分赃制”时期和“考试择优录用”时期。2、现在英国的文官制度是1968年改革后的产物。英国的官吏队伍可分为两大类。3、第一类是政务官,包括首相、各部大臣、副大臣和政务次官等。政务官是由...
英国文官制度
是什么?
答:
英国文官制度是指:英国的文职官员被普遍认为是世界上最优秀的官员队伍之一,廉洁与高效为其赢得了巨大声誉
,也成为世界各国文官制度建设的样板与楷模。在英国,文官(CivilServance[复数],CivilServant[单数])并不包括组成内阁的大臣,即与内阁共进退的“政务官”,而仅指“事务官”,其职责是执行当时...
西方文官制度
文官制度的主要内容
答:
西方
文官制度主要
包括以下几个方面:首先,是任用制度。非文官转化为文官的过程,以及新任文官的职务授予,通常采用选任制、考任制、委任制或聘任制。各国根据自身国情,可能采用单一方式或多种方式相结合。其次,文官的权利和义务明确。他们享有身份保障权,包括工资、退休金、抚恤金的领取权。义务方面,他们...
英国文官制度
是什么?
答:
英国文官制度
是:英国的文职官员被普遍认为是世界上最优秀的官员队伍之一,廉洁与高效为其赢得了巨大声誉,也成为世界各国文官制度建设的样板与楷模。然而这一切的都源自于其构架良好而又合理的文官制度。在英国,文官(CivilServance[复数],CivilServant[单数])并不包括组成内阁的大臣,即与内阁共进退的“...
西方
文官制度的主要内容
答:
文官的
任用有两层含义 :一是将非文官录用为文官 ;二是录用的同时或录用后授予其一定的职务。
主要
有4种形式:选任制、考任制 、委任制、聘任制 。每个国家根据本国情况 ,往往采用1种或同时采用几种形式。②文官的权利和义务。权利方面,主要有身份保障权和工资、退休金、抚恤金的领取权;义务方面,...
英国
近代
文官制度
建立
的主要
社会条件
答:
一、
英国
近代文官制度建立的背景 英国近代
文官制度的
建立是资本主义发展的产物,也是资本主义发展的要求和反映。这一制度建立
主要
在于随着工业革命的推进,当时的官吏制度远不能适应新形势的需要。它不仅极不完善,而且存在着—些根本性的弊病。第一,恩赐官职制:17世纪中叶以前,英国封圌建群主专圌制实行恩赐官职制。国家...
简述
英美
文官制度
改革的背景与
内容
答:
美国表现为“分脏制”,也就是,某党上台后,立即清退前政府官员,让本党党徒填补空缺。这就是政府工作效率低下,营私舞弊层出不穷 改革:
英国
在1855年和1870年颁布枢密院令,美国于1883年颁布《
文官制度
条例》也就是《彭德尔顿法》两国文官改革
的内容
为:1.对文官录用采取公开竞争考试的办法,择优...
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