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劳动合同个人信息
网贷公司能查到债务人的
劳动合同
吗?
答:
不能。网贷公司不能查到债务人的
劳动合同
。网贷机构其实没有权利去查你的
个人信息
的。如果网贷机构查询了你的通讯录以及单位等等这些个人私密的信息,其实是违法的。也就是说你要明确一个概念,如果网贷机构找到了你的工作单位对你进行威胁或者说骚扰等等,那么你就要报警收集证据方便后期维权。
是不是
劳动合同
要在劳动局备案之后才能在劳动保险所给员工交养老保险...
答:
“姓名”、“性别”、“出生年月”、“
个人
帐户(身份证号)”:均要严格按身份证中
信息
填写。“个人编号” :“续保”、“转入”人员需提供其原参保的...我们是城管的一个下属企业,我们跟他们签署了一个
合同
,并承诺给我们交养老保险,别的什么都没有,我想知道这种合同有效吗?是不是合同必须得在
劳动
局备案以后...
女生去应聘,在婚姻栏中有没有必要按实际情况写?
答:
总结其实女性职场人是否已经结婚,与工作招聘、个人能力以及签订
劳动合同
并无直接关系,纯粹属于员工个人隐私,也就是说,员工可以选择如实向公司说明,也可以选择不用如实说明。而且,用人单位在员工入职申请表上要求填写个人婚姻情况,本身就带有用工歧视和违背劳动法,所以公司以“员工虚报
个人信息
”为由辞退...
劳务
合同
交社保吗
答:
继续提升自身的专业技能和知识,参加培训和进修课程,通过其他渠道寻找更好的机会和条件,以提高自己的竞争力。还也可以适当地限制提供个人隐私信息的范围,以减少
个人信息
泄露的风险。【法律依据】:《中华人民共和国
劳动合同
法》第五十九条 劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位(以下称...
私人老板拖欠农民工工资怎么办
答:
如果老板恶意拖欠工资,可以向
劳动
监察部门投诉。可以向所在地的劳动监察部门反映情况,要求劳动监察部门对老板进行调查和处理。3、寻求法律援助。如果老板的行为违反了法律法规,可以寻求法律援助。可以向律师咨询,或者通过法院提起诉讼,通过法律手段维护自己的权益。工资结算需要的资料是:1、员工
个人信息
,...
实习期怎么签
合同
答:
那么,实习合同签订流程是怎样的?下面我们通过本文了解下吧。一、实习合同签订流程是怎样的? 1、签订
劳动合同
、协议等应先由员工签字,单位统一盖章。禁止空白合同、协议盖章。 2、劳动合同应在新员工报到当日签订,最迟不得超过5日。在签订劳动合同的同时还需签订《保密协议》、《
个人信息
授权书》...
签了
劳动合同
,却不在公司买社保合法吗?
答:
二、办理社保需要
劳动合同
吗 不需要提供劳动合同的,参保分两种情况:1、新参保:在网上操作增员,上传一寸白底彩色照片;去社保提交身份证复印件、社保
个人信息
登记表。2、原来参保过:只需要员工身份证号信息,就能在社保网站上操作增员,不需要再去社保部门操作。三、为员工买社保需要提供劳动合同吗 企...
劳动
仲裁用的
个人
手机号怎么证明是
本人
答:
要证明手机号码是本人的,可以用这个手机号码,去相关营业厅查一下,这个号码的机主是谁的,再带上本人的身份证,来确定这个号码的归属。根据《民法总则》第一百一十一条释解与适用:第一百一十一条自然人的
个人信息
受法律保护。任何组织和个人需要获取他人个人信息的,应当依法取得并确保信息安全,不得...
单位有权查员工的微信记录吗?会涉及哪些法律问题?
答:
否则就会面临保密权、隐私权、数据安全等方面的诸多风险和问题。对于员工来说,也需要明确自己权利与义务,在遇到此类情况时要懂得合理维权。总之,在我的国家中
劳动
者和用人单位之间是平等的关系,在处理微信记录这种特殊的
个人
隐私
信息
时需要遵守相关法规,并在行为上做到合理性透明性。
国企入职试用期是几个月
答:
3、签订
劳动合同
(1)签订劳动合同、协议等应先由员工签字,单位统一盖章。禁止空白合同、协议盖章。(2)劳动合同应在新员工报到当日签订,最迟不得超过5日。在签订劳动合同的同时还需签订《保密协议》、《
个人信息
授权书》,如入职员工需要培训的,还需签订《员工培训协议》。新入职员工拒绝签订上述合同...
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