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概括美国文官制度改革的特点
中西方是如何评价人才机制的
答:
第五、目前国内的选聘工作都或多或少吸收了西方的思想和做法 一、西方公务员(
文官
)
制度
选拔人才机制的概况英、美、法、德、日等主要西方发达国家尽管其政治社会背景和历史文化传统各不相同,但它们都建立了以“公开考试、择优录取”为
特点
和以“功绩制”为核心的公务员制度,选拔和任用文官(公务员)都...
美国
政治与政府调控:美国历史述评内容简介
答:
《
美国
政治与政府调控:美国历史述评》是一本深入探讨美国政治和政府调控历史的著作。它以民主思想、公民权利和
文官制度改革
为核心内容,为我们揭示了美国政治的多元化和政府调控的复杂性。首先,杰斐逊的民主理念及其实施,为我们展示了美国民主传统的形成过程,让我们理解个人自由与集体利益之间的微妙平衡。在...
文官的文官制度的
基本原则
答:
第五,功绩制原则,公务员的晋升、加薪、奖励必须结合其工作绩效来确定。第六,终身制原则,公务员无过错不得辞退,享受退休和养老保险。西方文官制度发端于英国在19世纪中叶的政府人事
制度改革
。这种改革,对美国的人事管理制度改革产生了直接的影响,为美国解决政党分肥制问题提供了借鉴。
美国文官制度的
建设,使...
美国
公务员
制度
诞生的标志是什么
答:
《彭德尔顿法案》对
文官制度
进行了
改革
,规定“文官常任,不与执政党共进退”。这一规定的实际意义在于,正式确立了文官制度,并使政府体制相对稳定。同时,这也打破了之前两党轮流执政的定制。因此,1883年
美国
国会通过的彭德尔顿法令,不仅确立了美国公务员制度,也使得美国政府体制稳定下来。
美国
公务员
制度
诞生的标志是什么
答:
1883年,美国国会通过了《调整和
改革美国文官制度的
法律》,标志着公务员制度的建立。
功绩制的详解
答:
同时建立
美国文官
委员会,由这一委员会负责实施以功绩制为原则的文官制度。1883年以后,美国90%以上的政府职位都实行功绩制原则,甚至许多非文官系统的联邦机构也实行功绩制原则。美国国会通过的《1978年
文官制度改革
法》,为进一步贯彻功绩制原则,撤销了原文官委员会,成立了“功绩制保护委员会”和“人事...
美国
如何发挥高级专家作用
答:
——
美国
高级专业技术类文官制度掠影 首都经济贸易大学 潘娜美国高级专业技术类文官缘何产生为应对公共管理的需要和提升政府回应性,1978年美国在总统卡特任职期间,通过了《
文官改革
法案》,创建了美国高级文官制度,从此美国有了一种平行于普通
文官制度的
高级文官制度。高级文官居于政务官之下、普通文官之上,...
英国两次
文官制度改革的特点
答:
英国两次
文官制度改革的特点
主要是公平与效率。英国政府于1855年和1870年以枢密院名义两次颁布法令,揭开了文官制度改革的序幕,首先,确立了文官考选制度,规定由独立于党派政治之外的文官委员会来主持文官考选事宜,采取公开竞争、择优录用的方式选拔文官。其次,文官作为从事具体的行政管理及法令实施工作的...
请问名词解释:
文官制度
答:
⑤报酬福利制度。各国都规定文官享有工资、退休金、抚恤金的领取权。⑥培训进修制度。目的在于提高文官的素质和能力。⑦人事管理机构。各国都有专门人事机构,负责管理人事行政事宜。分为部外制、部内制和折衷制3种类型。西方国家
文官制度的特点
有 :①法治化。各国都设有统一管理文官的机构,文官只对法律...
美国
彭德尔顿法颁布愿意及意义
答:
原因:美国南北战争结束后,联邦政府机构成员无能、贪污、腐败日益增剧,政党分赃制引起国内普遍不满,1881年J.A.加菲尔德总统被一求官未遂者暗杀更引起朝野震惊,
文官制度改革
遂成为紧迫问题。1883年1月16日美国国会通过了文官制度法,主要内容:成立由3人组成的
美国文官
委员会,其中必须有反对党1人,任期6年...
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