如题所述
第1个回答 2019-12-06
一定会看时机,切莫擅自行动,以免尴尬又不讨好。
第2个回答 2019-09-04
简单的说就是能说的说,不能说的坚决不说。同事之间相处,在聊一些大众话题时,要主动融入,当涉及到对他人的人身攻击时就应该沉默。自己与领导之间相处,对于领导下达的任务,要坚决执行,不能找借口。
第3个回答 2019-12-06
职场中有时候沉默是必要的,但当别人诬陷你,或者歪曲事实对你不利时,就不要再沉默了。
第4个回答 2019-09-03
不该说的话不要说,尤其是关于自己的私生活尤其是工作中同事的生活。
第5个回答 2019-12-06
职场处事原则,我认为简明扼要地总结如下几条就基本可以了:
1、首先要遵守公司(单位)的规章制度,熟悉并践行,不要糊里糊涂或者随意违规。
2、勤奋好学、敬业爱岗、努力提升自己的业务能力或者管理能力是你事业发展的基础。只有自身的硬件条件具备了,你才能进入被提拔的候选人名单之列。
3、尊重他人、以诚相待是你与上司、与同事友好相处的根本。一个懂礼貌、有诚信、能及时兑现承诺的人能够赢得他人对你的尊重。
4、乐于助人、微笑示人、不吝啬赞美之词,是你与同事友好相处的添加剂。尽量避免直接冲突,如果有也最好婉转相告,切记“冲动是魔鬼”,说出去的话泼出去的水,千万不要情绪激动说出带刺之言,以后用数倍的精力也难以弥补。所以,应不断提高自己的情商水平,与时俱进。追答
1、首先要遵守公司(单位)的规章制度,熟悉并践行,不要糊里糊涂或者随意违规。
2、勤奋好学、敬业爱岗、努力提升自己的业务能力或者管理能力是你事业发展的基础。只有自身的硬件条件具备了,你才能进入被提拔的候选人名单之列。
3、尊重他人、以诚相待是你与上司、与同事友好相处的根本。一个懂礼貌、有诚信、能及时兑现承诺的人能够赢得他人对你的尊重。
4、乐于助人、微笑示人、不吝啬赞美之词,是你与同事友好相处的添加剂。尽量避免直接冲突,如果有也最好婉转相告,切记“冲动是魔鬼”,说出去的话泼出去的水,千万不要情绪激动说出带刺之言,以后用数倍的精力也难以弥补。所以,应不断提高自己的情商水平,与时俱进。追答
职场处事原则,我认为简明扼要地总结如下几条就基本可以了:
1、首先要遵守公司(单位)的规章制度,熟悉并践行,不要糊里糊涂或者随意违规。
2、勤奋好学、敬业爱岗、努力提升自己的业务能力或者管理能力是你事业发展的基础。只有自身的硬件条件具备了,你才能进入被提拔的候选人名单之列。
3、尊重他人、以诚相待是你与上司、与同事友好相处的根本。一个懂礼貌、有诚信、能及时兑现承诺的人能够赢得他人对你的尊重。
4、乐于助人、微笑示人、不吝啬赞美之词,是你与同事友好相处的添加剂。尽量避免直接冲突,如果有也最好婉转相告,切记“冲动是魔鬼”,说出去的话泼出去的水,千万不要情绪激动说出带刺之言,以后用数倍的精力也难以弥补。所以,应不断提高自己的情商水平,与时俱进。