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文官制度的特征
文官制度的制度特点
答:
现代国家文官制度的特点有 :①法治化
。各国都设有统一管理文官的机构,文官只对法律或法定职权负责。各国法律明确规定了文官的法定地位、权力、责任、义务,文官职务常任,无过失不受免职处分。此外,各国法律按一定的标准将所有文官职位进行统一划分和归类,并据此作出对特定职位的要求与待遇,这是对文官进...
西方
文官制度的
背景和
特点
答:
2、特点:公开考试选拔:西方文官制度以公开考试为基础,通过竞争选拔优秀的文官,具有较高的公正性和公平性
。职业化:西方文官制度强调文官的职业化,要求文官具备专业知识和技能,长期从事特定领域的工作,积累经验和知识。中立性:西方文官制度强调文官的中立性,避免政治干预和党派纷争,以确保政府决策的稳...
西方
文官制度的特点
答:
西方文官制度的特点如下:
1、公开考试,择优录用。文官的选拔必须经过公开考试,根据成绩优异者优先录用的原则。2、政治中立和工作隐名
。文官在职责范围内应保持政治中立,不参与政党活动,同时,他们的工作性质通常保持隐秘,不公开参与政治活动。3、
职务常任和论功晋升
。一旦被录用,文官通常可以终身任职,...
西方
文官制度的特点
与特征
答:
1、实行职业常任制
; 2、公共职位依附于公共权力;3、实行功绩考核制; 4、讲究职业道德;5、贯彻用人唯贤原则; 6、进行统一管理;7、注重专业技术人才备注。
西方
文官制度的
共同
特点
答:
公开考试选拔、职位分类制度。
1、公开考试选拔:西方文官制度通过公开考试的方式选拔人才,确保选拔过程的公正性和透明度
。2、职位分类制度:文官制度根据职位的性质、责任和要求进行分类,使不同职位的人员能够各司其职,提高工作效率。
分析中国古代
文官制度
得
特点
及原因
答:
第一,即“官”代表较高的社会地位。其次,升官与发财始终紧紧联系在一起。官职可以带来巨大的经济利益。官员除了有正常的俸禄之外,还有占田荫客、不纳赋税、不服劳役、年节赏赐、陋规津贴等各种好处。再次,法律还赋予了官员种种特权。王公贵族即使犯罪,亦有“八议”或“官当”
制度
,即可免于或从轻...
西方
文官制度的特点
答:
1、公平竞争:向社会公开选拔。2、公平考试:择优录取。3、职务常任:终身任职,非重大过失不被免职。4、政治中立:在资产阶级各政党之间保持中立,不得公开参加政治活动,必须忠实执行政策。
英国
文官制度的特点
答:
具有稳定的传统,重视通才教育,强化职业道德。
文官
从进入政府到退休为止,在政府内部流动较少,与外界接触不多,所以有传统性。文官考试着重大学文化课程,录取人员来自少数贵族学校,平均知识水平偏高,看重个人学识。文官有严格的职业道德和纪律,有利于树建良好的政风和法纪。
西方
文官制度的特点
答:
政务官与政党共进退,事务官实行常任
制
。实行功绩制。以职位所需的知识、能力、品德为标准,通过公开考试竞争,择优录用政府公务员;以工作能力、特别是工作实绩为标准,通过考核给予政府公务员以晋升、奖励和报酬。政治中立。事务官不受政党、政治团体或利益集团的影响,不参与政治纷争和派系斗争。
西方
文官制度的
形成和
特点
答:
至此,世界近代史上的第一个文官制度在英国正式确立,并被西方很多国家效仿。特点:第一,
公开考试,择优录用
;第二,严格考核,晋升唯功;第三,政治中立,职务常任;第四,官纪严明,待遇优厚。西方各国对文官称谓不同,范围各异,但基本上是指通过非选举程序而被录用担任政府职务的国家工作人员。
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