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元代世袭官吏制度
元朝
选拔
官员的制度
答:
元代
还设医学、阴阳学专门学校以培育专业
官吏
。承荫
世袭
是元代选官的重要手段,一般采取嫡长子继承制。四怯薛的子孙永为宿卫长官;功臣、有军功的军官可荫其有能力的子弟,亡故的军官可由其子孙照章承袭;少数民族地区部分土官允许世袭。至元四年规定,职官只可荫一人,受荫者须满25岁方可获得候补资格。部门...
元朝的
官制是怎么样的
答:
廉访官分临所管道监察,称为分司,每年八月至次年四月出巡,监察地方
官吏
,复审案件。
元代
御史台可以自选从总台到肃政廉访司的
官员
(需奏皇帝批准),这在历朝监察官的设置上是绝无仅有的,反映了
元朝
监察
制度
的特点。 元朝是一个开放型的政权,重视利用中外各种宗教加强思想统治,因此设有管理宗教事务的各种机构。最重要...
元朝
中央
制度
的选官制度
答:
在人才选用方面,
元朝
前期极少举办科举,因此高级官僚的录用端看与元廷关系远近而决定,主要采取
世袭
、恩荫与推举制的方式。此外尚有循胥吏(小公务员)升进为官僚的方式,这与宋朝
制度
大异。宋朝官与吏的界限分明,胥吏大多以胥吏为终,然而元朝因为缺乏科举取才,就以推举或考试胥吏的方式晋升为官,这打...
中国各朝代选官
制度
答:
1、夏、商、周时代:“世卿世禄制”,盛行于夏、商、周时代。原始社会末期,“天下为公”选贤与能的禅让制破坏后,出现了“大人世及以为礼”的
世袭
制。世袭制的特点是王权与族权统一。它通过家族血缘关系来确定政府各级
官员的
任命,依血缘亲疏定等级尊卑和官爵高下。担任官员的大小贵族必须经国学教育,...
从汉代到
元代
地方政治
制度
的演变
答:
最高长官行使宰相职权。增设参知政事、枢密使和三司使,分割宰相的行政权、军权和财权。5、元时建立行省
制度
,加强了中央对地方的控制,又有效地维护了多民族国家的统一。中书省是最高行政机构,长官行使宰相职权。相权得到加强。
元朝
后期,宰相的权势越来越大,有时甚至可以左右皇位的继承。
世袭
制和世卿世禄制有区别么?
答:
一、对象不同
世袭
制是选的是帝王,是将皇帝的九五之尊转给自己的子孙的传承
制度
。世袭制就是名号、爵位以及财产等按照血统关系世代传承,这种传承主要有“家”的传承,诸侯国的传承,天下的传承等。而世卿世禄制选拔的是
官吏
,是官吏们世世代代、父死子继,享有所封的土地及其赋税收入,世袭卿位和禄...
中国古代政治
制度
的演变(实行时间,朝代,内容,影响)(禅让制,
世袭
制,郡 ...
答:
元朝
时开始在西南少数民族地区实行的
制度
,即设立宣慰司等机关,任命当地少数民族首领为土司长官,可以
世袭
但必须忠于朝廷。明清时期经过改土归流,逐渐废除了土司制度。5.规律由分封制到郡县制,主要反映管理任用原则由宗法血缘关系到行政任命官衔的变化,属于政治制度进步的表现。由郡县制到行省制的变化,主要反映行政区划分的...
禅让制、
世袭
制、察举制、九品中正制、科举制的来源分别是什么?_百度...
答:
世袭或
世袭制度
是指某专权一代继一代地保持在某个血缘家庭中的一种社会概念。世袭制从大禹打破“禅让制”,传位给他的儿子启就开始了。 察举制:汉代选拔
官吏
的一种制度。是一种由下而上推选人才为官的制度,这是两汉选用官吏最主要的途径之一。九品中正制:九品中正制是魏晋南北朝时期一种重要的官吏选拔制度。又...
从秦到元君主选官用官
制度
有何变化
答:
1.秦国:按军功授爵,打破了奴隶主贵族
世袭
爵位的
制度
,有利于新兴地主阶级势力的增强。2.两汉:汉朝建立了一整套选举人才的选官制度,有察举制和征辟制。察举即选举,是一种由下而上推选人才为官的制度,是两汉选用
官吏
最主要的途径;察举制,初期以“乡举里选” 为依据,注重乡里舆论对某位士人...
除科举外,
元朝
时的汉人要想当官还有何途径?
答:
先说一下
元朝官吏
的管理
制度
,可大致分为三等,即官、首领官、吏。官是部门或地方长官,首领官是协助
官员
管理吏的层级,吏就是办事人员,官和首领官有品级,吏无品级。以御史台为例,御史大夫、中丞是官,经历、都事属于首领官,下面的译史、通事、文书属于吏。
元朝的官吏
非常复杂臃肿,路府州县...
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