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历史选官制度的演变
选官制度的演变
答:
1、先秦:从夏朝到春秋,
选官
主要按爵位;战国时期,商鞅变法等地主阶级改革,才重视按军功授爵。2、西汉:西汉武帝时开始实行察举制,分察举和皇帝征召等。3、南北朝:九品中正制,按照“中正”所评品级决定官员奖惩,反映了世家大族(士族地主)的垄断地位。4、隋唐:随着士族门阀的衰落和庶族地主的兴...
中国各朝代
选官制度
答:
1、夏、商、周时代:“世卿世禄制”,盛行于夏、商、周时代。原始社会末期,“天下为公”选贤与能的禅让制破坏后,出现了“大人世及以为礼”的世袭制。世袭
制的
特点是王权与族权统一。它通过家族血缘关系来确定政府各级官员的任命,依血缘亲疏定等级尊卑和官爵高下。担任官员的大小贵族必须经国学教育,...
中国古代
选官制度
发展演变的原因是什么?体现了怎样
的演变
趋势?其实质是...
答:
选官制度
是中国古代重要的典章制度之一,是中央集权
制度的
一个重要内容。其主要包括奴隶社会的王位世袭制、两汉的察举制、魏晋南北朝的九品中正制和隋唐的科举制。1. 王位世袭制从禹的儿子启开始,禅让
制的
惯例被破坏,从此王位世袭制代替了禅让制。王位世袭制的确立,是一次重大的
历史
变革,它标志着原始社会的“天下为...
...从奴隶社会到隋唐时期的
选官制度
对社会
制度的演变
、王朝兴废的影响...
答:
总的来说,从奴隶社会到隋唐时期
选官制度的演变
对社会制度和王朝兴废产生了重大影响。科举制作为封建社会后期主要的选官制度,在中国历史上占据了重要地位,对古代中国的政治、文化和社会生活产生了深远的影响。
中国古代
选官制度的演变
过程?
答:
由地方评议推荐的方式逐渐
演变
为以考试作为选拔的主要依据。由于社会的发展,封建的加深化,原先的九品中正制,世袭制和推举
制的
弊端逐渐显现出来,封建王朝统治者们需要更多的真正的人才,而不是士族的酒囊饭袋了。并且,天子之侧岂容他人酣睡,士族几代为官,其宗族自然枝繁叶茂,对统治者的统治有很大...
隋朝以前有什么
选官制度
?
答:
1、夏、商、周时代:“世卿世禄制”,盛行于夏、商、周时代。原始社会末期,“天下为公”选贤与能的禅让制破坏后,出现了“大人世及以为礼”的世袭制。2、秦国:按军功授爵,打破了奴隶主贵族世袭爵位的制度,有利于新兴地主阶级势力的增强。3、两汉:汉朝建立了一整套选举人才的
选官制度
,有察举...
中国古代
选官制度
发展演变的原因是什么?体现了怎样
的演变
趋势?有何积极...
答:
1.夏、商、周时代:“世袭制”亦称“世卿世禄制”,盛行于夏、商、周时代。2.秦国:按军功授爵,打破了奴隶主贵族世袭爵位的制度,有利于新兴地主阶级势力的增强。3.两汉:汉朝建立了一整套选举人才的
选官制度
,有察举制和征辟制。4.魏晋南北朝时期:实行九品中正制,注重门第出身。5.科举制:...
试分析中国古代人事行政中的
选官制度的演变
答:
选拔官吏是国家政治
制度的
重要组成部分。这在不同的朝代、不同的
历史
时期有着不同的原则和方式。1.奴隶社会
选官制度
按照宗法血缘关系实行世卿世禄制度(世袭制)。商鞅变法时废除了这一特权。2.封建社会的选官制度 (1)察举制:汉朝时创设自下(地方官员推荐)而上(皇帝任命)
选拔官吏的
制度。察举...
中国古代的人才选拔
制度
是如何
演变
的?
答:
魏晋南北朝时期,所采用的人才选拔制度逐步
演变
成为了九品中正制,其实在这个
选官制度的
创立之初,评选一个人才的标准一共有三条,分别是道德、才能、家世,虽然标准是这么定的,可是随着门阀世家的逐步壮大,道德和才能这两条逐渐被削弱。这一时期的典型代表,东晋时期出现了四大家族,其中最为有名的莫过...
高中
历史
—中国古代
选官制度的演变
答:
1、先秦:从夏朝到春秋,
选官
主要按爵位;战国时期,商鞅变法等地主阶级改革才重视按军功授爵。(标准从爵位到军功)2、西汉:西汉武帝时开始实行察举制,分察举和皇帝征召等。察举制:汉武帝令郡国每年举荐孝、廉各一人,建立起人才选拔
制度
。孝廉成为士大夫做官的主要途径。征辟制度:一种自上而下...
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